让乡镇人才有个“家”

玉林新闻网-玉林日报讯 “自从人才公寓建成以后，政府优先安排我们这些外地来的干部入住，解决了我们的后顾之忧，让我们更有动力投入到基层工作中。”近日，陆川县滩面镇南宁籍干部李春慧说。

近年来，陆川县大力实施人才强县战略，把解决乡镇人才“安居”问题作为优化留才环境、稳定基层队伍的务实举措，不断推动乡镇人才公寓建设，持续激发人才活力，赋能乡村振兴。

“乡镇基层一直存在年轻人才不愿来、来了又想走的问题，留下的年轻人多半也是县城、乡镇两头跑。”陆川县委组织部干教人才股负责人陆芳梅说，“其原因在于乡镇的住宿条件简陋，给乡镇干部工作和生活造成了极大不便。”

随着部分乡镇人才公寓的投入使用，“走读”干部少了，留守干部多了，干部干事创业活力得到有效激发，在基层工作的幸福感、获得感明显提升。

目前，陆川县已陆续在乌石镇、沙坡镇、滩面镇建成使用人才公寓3栋96套，入住215人，公寓配备电视、空调、家具和厨卫等，为乡镇人才提供拎包入住的贴心服务。下一步，陆川县还将围绕打造高品质人才居所的目标，积极建设、物色更多的人才公寓，按照“成熟一批、挂牌一批、储备一批”的原则，推动优质人才公寓在乡镇全覆盖，吸引更多乡镇人才留住心、扎下根、不走读、能干事。   

（韦亮）

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